pattern1 Created with Sketch.
pattern_responsibility_subsection Created with Sketch.

Корпоративная социальная политика

Социальный пакет работника

аши сотрудники – это основа нашей деятельности, мы никогда не забываем об этом и стремимся повышать их качество жизни, и гарантируем стабильность внутри предприятия.


СТРАХОВАНИЕ И МЕДИЦИНСКОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ

Каждый работник Метафракс Кемикалс обеспечивается полисом дополнительного медицинского страхования (ДМС) с прикреплением к медицинскому центру «Философия красоты и здоровья» (г. Пермь).

Мы заинтересованы в сохранении и укреплении здоровья персонала, поэтому обеспечиваем качественное медицинское обслуживание и лечение работников:

  • ежегодно организуем целевой осмотр работников Метафракс Кемикалс специалистами краевого онкологического диспансера и периодический медицинский осмотр
  • заключаем договоры со страховыми компаниями на организацию и оплату медицинских услуг и лекарств работникам Метафракс Кемикалс, получившим профзаболевание
  • организуем работу специализированных кабинетов (физиотерапевтического и лечебного массажа) в здравпункте предприятия;
  • проводим вакцинацию против гриппа, клещевого энцефалита и др. заболеваний


ЖИЛИЩНАЯ ПРОГРАММА

Сотрудникам предприятия предоставляются специальные условия на приобретение или найм квартир в жилых домах, возводимых Метафракс Кемикалс в г. Губаха. Сегодня построены шесть многоквартирных домов общей площадью более 20 тыс. кв. м.

В ближайшем будущем мы планируем построить в Губахе еще четыре девятиэтажных дома, два из которых уже находятся в стадии строительства. Около трети квартир в новых домах будет выделено для работников комплекса «Аммиак-Карбамид-Меламин».


СОЦИАЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ

Мы предоставляем социальные гарантии, как настоящим, так и бывшим работникам предприятия:

  • дополнительный оплачиваемый отпуск в случаях бракосочетания, рождения ребенка, проводов в армию, смерти близких родственников и т.п.
  • особые условия для женщин при выходе в отпуск по беременности
  • целевая помощь участникам боевых действий в локальных войнах
  • единовременные выплаты: впервые вступающему в брак, в связи с рождением ребенка, к юбилейным датам, при завершении трудовой деятельности в связи с выходом на пенсию и т.п.


ОРГАНИЗАЦИЯ ОЗДОРОВЛЕНИЯ И ОТДЫХА

Наши сотрудники могут пройти реабилитационно-восстановительное лечение в различных санаториях России: Пермского края, Кировской и Тюменской области, Башкирии, Удмуртии, Алтайского, Краснодарского и Ставропольского края и др.


ОЗДОРОВЛЕНИЕ ДЕТЕЙ РАБОТНИКОВ

Ежегодно мы организуем и финансируем отдых в детских оздоровительных лагерях Пермского и Краснодарского края для детей в возрасте от 7 лет до 16 лет включительно. Родители оплачивают не более 20% от стоимости путёвки. Для детей работников из многодетных и малоимущих семей путевки оплачиваются полностью за счет предприятия.


ОРГАНИЗАЦИЯ ПИТАНИЯ

Мы заботимся о качественной организации питания наших сотрудников.
На территории Метафракс Кемикалс работают три столовых и три буфета.

В целях компенсации нашим работникам предоставляется дотация на питание в столовых, в размере 90 рублей за одну рабочую смену. Сотрудники, занятые на работах с вредными условиями труда, обеспечиваются талонами на лечебно-профилактическое питание (ЛПП).


МОЛОДЁЖНАЯ ПОЛИТИКА

В октябре 2023 года по итогам мониторинга в корпоративной молодёжной политике, проведённого Ассоциацией работающей молодежи Пермского края при поддержке регионального агентства по делам молодежи, АО «Метафракс Кемикалс» было признано лучшим предприятием по работе с молодежью.

Назад